人は、財産ー。大切な人材ですから、みんなが安心してシゴトができるための投資は惜しみません。

中途採用である人材に求めるのは、「即戦力のみ」と思われがちですが、わたしたちは異業種からの転職者も歓迎しています。
社会人経験のある経験者としてより早く、戦力として第一線で活躍して貰えるというのはもちろん魅力ですが、決まりきった仕様の製品を単純につくるのではなく、お客様１社１社の課題をしっかりと理解した上できめ細やかな提案をおこなうため、その経験があらたなアイデアを生み出す「財産」であると考えているからです。そして、わたしたちセロリーにとって、中途採用の社員や、育児のために休業しその後復帰した社員など、勤続年数が短い社員でも、一緒に働く仲間として、セロリーの「財産」であることに変わりがないからです。
目標達成意欲が強く、そのために必要な行動を惜しまず積み上げていける方とともに、新しいシゴトをしたいと思っています。成果を出したり、能力がアップしたり、頑張った分はきちんと報酬に反映され、シゴトで得たスキルアップに、しっかりと手応えを実感できる会社です。

すべては、小さくてもピリッと光る、オンリーワンの会社であるという願いから。
新時代のリーディングカンパニーを目指すセロリーで、さまざまなことにチャレンジし、その中で自分を磨いてみませんか。